原标题：法律小常识：平等权是什么？怎么样算是平等权？ 对于现在的人来说，法律意识可谓是越来越强了，不管遇到什么事情，首先会想到采取法律途径来处理，这是一个很好的现象，毕竟我们国家是国家，既然是国家那么我们就不得不懂法律了，因此，在

　　对于现在的人来说，法律意识可谓是越来越强了，不管遇到什么事情，首先会想到采取法律途径来处理，这是一个很好的现象，毕竟我们国家是国家，既然是国家那么我们就不得不懂法律了，因此，在生活中不可避免的会遇到很多事情让我们不得不学习法律。

　　在《中华人民国》里面第三十第二款里明确表示了，中华人民国在法律面前一律平等。

　　从法律条文里看得出，只要是我国，那么在法律面前就是一视同仁，平等对待。不过我们往往在很多招聘启事里面会有很多，比如有些公务员的招聘要求里会有明确要求男性身高168公分以上，女性身高155以上。这个案例是人民银行的一个招聘启事，当时有不少考试都感觉这种有失公允，于是将人民银行告上法庭，最后法院的判决是“该诉讼不属于我国行政诉讼法的受案范围，不符定起诉条件”驳回了诉讼请求。

　　虽说这个案例法院没有接受原告的诉讼请求，但是并不是说这样的要求就没有的权益，按照的来说，平等权并不仅是一条原则，也是一项。在工作性质没有对身高有特殊要求的岗位来说，如果加以相应的身高作为条件，就是属于平等权的行为，同时也是对的一种歧视，是属于违法行为。

　　因此在我们生活工作中遇到类似的事情，一定要搞清楚，事件中是否存在必要的特定要求，如果不是，那就是了的平等权，我们就应该拿起法律的武器为自己争取的权益。

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